HORARIO DE VERANO: DE 8:00 A 15:00 HORAS DE LUNES A VIERNES.
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QUIENES SOMOS
Asesoría LOES, con una antigüedad de más de treinta años en trabajos de asesoría, basada en su experiencia y capacidad en todo los trámites ante la Administración Pública ofrece a todos nuestros clientes, calidad en la prestación de los servicios y con la capacidad de trabajo bien hecho y en el menor tiempo posible.
NUESTROS OBJETIVOS
Web Design
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UX Design
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Photography
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App Development
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NUESTRO EQUIPO
Daniele Johnson
Founder & CEO
Summer Geller
CTO
Marissa Adams
Lead Developer
Jennifer Gilmore
Marketing
áreas de especialidad
GESTORÍA
Consultenos sobre cualquier trámite o gestión que necesite realizar, tanto para su empresa como para usted mismo.
LABORAL
FISCAL
CONTABLE
Le ofrecemos un servicio de contabilidad, adaptado a la fiscalidad de su empresa.
Pricing Table.
Starter
$125
Per Month
- 800GB Online Storage
- 20 Files Per Day
- 2TB Monthly Bandwidth
- Secure Platform
- Fast & Reliable
- 24/7 Customer Support
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NOTICIAS
Real Decreto 152/2022, de 22 de febrero, por el que se fija el salario mínimo interprofesional para 2022.
-Cuantía del salario mínimo interprosional:
38.89 euros/día o 1166.67 euros/mes.
PRESTACION DE LA SEGURIDAD SOCIAL, PATERNIDAD/MATERNIDAD
-MADRE Y PADRE: descanso 16 semanas, obligatorias 6 semanas ininterrumpidas despues del parto, se pueden elegir anticipadas 4 semanas antes de la fecha de parto, por periodos semanales, 10 semanas voluntarias después de las 6 obligatorias hasta que el hijo tenga 12 meses, podrá ceder al padre 2 semanas.
LACTANCIA:
Hasta que el hijo tenga 9 meses.
LOS PERMISOS VOLUNTARIOS SON:
-Por periodos semanales.
-A jornada completa o parcial.
OTROS CASOS:
Parto multiple, nacimiento hijo descapacitado, parto prematuro, hospitalización del neonato, etc…(para más información consulte con este despacho).
REFORMA LABORAL Y SEG. SOCIAL DE LAS PERSONAS AL SERVICIO DEL HOGAR
-Modificaciones en el ámbito de la contratación y de la extinción contractual.
-Nueva cobertura de Fogasa.
-Nueva cobertura del desempleo.
-Nuevas bases y tipos de cotización 2022/2023.
-Modificaciones de reducciones y bonificaciones.
-Tratamiento de familias numerosas.
-Despidos justificados.
NUEVO SISTEMA DE COTIZACIÓN PARA LOS TRABAJADORES AUTÓNOMOS (RDL 13/2022 Y RD 504/2022)
Regula, para los trabajadores por cuenta propia, un nuevo sistema de cotización basado en los rendimientos netos de la actividad económica, empresarial y profesional.
Para cualquier duda o consulta pónganse en contacto con nosotros.
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